Chef de projet Santé

Aperçu du rôle

Gérez le projet de santé conformément aux objectifs, au calendrier et au budget définis dans la proposition actuelle et respectez les normes de qualité de Medair et le BPHS. Veiller à ce que la participation des bénéficiaires soit renforcée à toutes les phases du projet. Gérer et former l'équipe de soins de santé primaires et le personnel de santé recruté localement. Anticiper, planifier et participer à l'élaboration de nouvelles propositions de projets de santé.

Principaux domaines d'activité

Technique/Gestion

• Élaborez et gérez un plan d'activités complet couvrant le calendrier de la proposition de projet.
• Garantir la qualité et la durabilité des résultats du projet.
• Procéder régulièrement à des évaluations de suivi et d'évaluation par rapport aux objectifs du projet.
• Garantir des rapports précis et opportuns sur les activités (rapports mensuels, trimestriels et finaux).
• Soutenir le coordinateur du programme et le CD dans l'élaboration de nouvelles propositions.
• Soutenir le secteur de la santé en améliorant et en renforçant la conception du secteur technique sur les pratiques sanitaires approuvées et appropriées.

Logistique et administration

• Coordonner avec le service logistique et s'assurer que tous les équipements liés aux projets de santé sont disponibles sur place en temps opportun.
• Coordonner avec le service administratif pour assurer une comptabilité précise des finances du projet ainsi qu'un flux de trésorerie efficace.
• Veiller à ce que les stocks des projets de santé soient gérés, transportés et entretenus correctement.

Gestion du personnel

• Superviser tout le personnel basé sur le projet de santé, y compris le recrutement, l'évaluation, la gestion, le bien-être général, les descriptions de poste, les horaires de travail, la discipline, etc. en coordination avec le coordinateur des projets.
• Fournir une formation à l'ensemble du personnel national du secteur de la santé (dans les limites du budget et des contraintes opérationnelles) afin de garantir l'appropriation et la pleine responsabilité locale de toutes les activités de santé.
• Faciliter les réunions de projet régulières afin de faciliter le partage d'informations entre le personnel du projet et de s'assurer que tous les membres du personnel sont bien au courant des objectifs du projet et du plan de travail actuel.

Communications et relations publiques

• Maintenir une structure de communication transparente, honnête et solidaire au sein de l'équipe Medair.
• Développer et entretenir des relations avec les autorités locales, les églises et les ONG sur place, dans le but de sensibiliser le public à Medair et de garantir une coopération et des partenariats de qualité.
• Contribuez aux campagnes privées de financement et de sensibilisation du public de Medair en fournissant au FCO ou à l'équipe marketing du siège international des histoires et des photos des bénéficiaires, ainsi que des mises à jour sur les projets, etc.

Gestion de la sécurité

• Être responsable de la sûreté et de la sécurité des actifs sanitaires et du personnel de Medair sur le site des opérations.
• Respecter les consignes de sécurité appliquées par Medair sur place.

Gestion de la qualité

• Promouvoir et utiliser la bibliothèque électronique, en veillant à ce que les formats normalisés soient utilisés et que les directives soient respectées.
• Veiller à ce que les projets de santé soient mis en œuvre conformément aux normes de Medair, des donateurs, du terrain et internationales.

Vie spirituelle de l'équipe

• Reflétez les valeurs de Medair auprès des membres de l'équipe, du personnel local, des bénéficiaires et des contacts externes.
• Essayez de contribuer à l'unité de l'équipe grâce à une communication respectueuse.

Diplômes

• Qualification de niveau supérieur dans un domaine technique ; BSc/MSc en gestion souhaitable.
• Un médecin ou une infirmière principale possédant une qualification en santé publique ou en santé tropicale est souhaitable.

L'expérience

• 2 ans d'expérience minimum après le diplôme.
• 1 an d'expérience à l'étranger dans le travail de secours au sein d'une ONG, ayant travaillé de préférence dans le secteur de la santé, souhaitable.
• Capable de hiérarchiser clairement les priorités ; capable de faire appliquer les procédures ; capable de superviser plusieurs tâches.
• Bonnes compétences interpersonnelles ; communicateur clair.
• Bonne capacité de négociation, en particulier dans le contexte d'une autre culture.
• Des compétences avancées en matière de planification, d'évaluation et d'analyse sont souhaitables.